وظائف مصر

وصف الوظيفة

تسعى الرؤية المستقبلية لإضافة محترفين في مجالهم لشغل وظيفة مدير مواقع التوظيف بمدينة القاهرة.

نسعى لجذب ذوي خلفية حل المشكلات لتعزيز الأداء.

المتطلبات الأساسية هي:
مهارات تواصل ممتازة, مهارات في الأدوات التقنية.
كما نولي أهمية لـ الرغبة في التحدي للتفاعل الإيجابي.

نوفر فرص للتطوير المهني بما في ذلك دورات تدريبية متخصصة.

إذا كنت تطمح إلى أن تكون جزءًا من فريقنا, نرغب في تلقي معلوماتك الشخصية إلى قسم الموارد البشرية.
نحن متشوقون لمقابلتك!

المهارات:

- مهارات استخدام الأدوات والتقنيات الحديثة لتحسين الأداء
- القدرة على تطوير وتحسين مواقع التوظيف لجذب المزيد من الزوار
- مهارات التحليل لتقييم أداء الموقع وتحديد فرص التحسين
- الالتزام بتطبيق معايير الجودة في تصميم وتشغيل الموقع
- التكيف مع التغيرات في سوق العمل واحتياجات المستخدمين

المهام:

- تنظيم المحتوى وتحديثه بشكل دوري
- إدارة وتشغيل موقع التوظيف بكفاءة
- التفاعل مع الزوار وأصحاب العمل لتلبية احتياجاتهم
- تحليل أداء الموقع وتقديم تقارير دورية
- تحسين تجربة المستخدم على الموقع باستمرار

الانشطة الوظيفية

- اتخاذ قرارات مدروسة بعد تحليل شامل للمشكلة وجمع جميع المعلومات المتاحة.
- تقديم نتائج متقنة يعكس الاهتمام بالتفاصيل الدقيقة في العمل.
- تشمل فترات الاختبار تقييم الأداء لتحديد إمكانيات الترقية والتطور.
- الشركة توفر رواتب تنافسية تتماشى مع الاتجاهات السائدة في السوق.
- إجادة استخدام التكنولوجيا: الكفاءة في التعامل مع الأدوات التقنية والبرامج الحاسوبية.

القدرات المطلوبة

- تُمنح حوافز سنوية مغرية عند تحقيق الأهداف المحددة.
- تُجرى اختبارات منتظمة لقياس مدى تحقيق الكفاءات والتقدم نحو الأهداف.
- تطوير القدرة على تقديم التغذية الراجعة بشكل بناء لتحقيق نتائج أفضل.
- الحفاظ على روح التعاون والمساعدة المتبادلة مع الزملاء لتحقيق الأهداف المشتركة.
- الاستعداد لاتخاذ قرارات صعبة إذا لزم الأمر لضمان تحقيق النتائج المرجوة.

وظائف مواقع التوظيف بالقاهرة - وظائف مصر

وظائف مشابهة