وظائف مصر

وصف الوظيفة

التعيين فوري مطلوب موظف إداري في وزارة الموارد للتعيين بمدينة القاهرة
لا تتردد وراسلنا من نموذج التقديم

بدون خبرة

المهارات:

- مهارات التنظيم لإدارة الملفات والمعلومات بكفاءة
- مهارات التفاوض لحل المشكلات مع العملاء
- القدرة على استخدام أنظمة الإدارة الإلكترونية بكفاءة
- مهارات التعاون مع الفرق المختلفة لتعزيز الأداء
- القدرة على التواصل الفعال مع الموظفين والمراجعين

المهام:

- تقديم الدعم الإداري في معالجة الطلبات
- إدارة البيانات والمعلومات المتعلقة بالموظفين
- إعداد التقارير الدورية حول الأنشطة
- متابعة مستجدات الأنشطة والإجراءات
- متابعة تغييرات السياسات والإجراءات لضمان الامتثال

الانشطة الوظيفية

- مراجعة العقود والاتفاقيات: التأكد من توافق العقود مع الشروط والسياسات.
- إدارة التغيير: القدرة على قيادة وتوجيه التغيير في بيئة العمل بشكل إيجابي.
- التقييم الشامل يعتمد على ملاحظة الأداء وتقديم تقديرات موضوعية للتحسين.
- تُمنح بدلات إضافية للموظفين الذين يعملون في بيئات عمل صعبة أو شاقة.
- التفكير الاستراتيجي يتطلب قدرة على تحليل البيانات واتخاذ قرارات مبنية على رؤية واضحة.

القدرات المطلوبة

- العمل تحت الضغط: المحافظة على الأداء العالي حتى في الظروف الضاغطة.
- القدرة على تحليل الأداء وتحديد نقاط القوة والضعف تعتبر من أساسيات التقييم الجيد.
- تأمين الفهم الشامل يعتمد على وضوح ودقة شرح المعلومات.
- خدمة العملاء بكفاءة: تقديم الدعم اللازم للعملاء وتلبية احتياجاتهم بشكل فعّال.
- تأكد من كتابة معلومات الاتصال الخاصة بك في نموذج التقديم.

وظائف موظفين وزارة الموارد البشرية بالقاهرة - وظائف مصر

وظائف مشابهة