وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

فرص وظائف موظف موارد بشرية في مدينة قسنطينة لالأبعاد
تواصل معنا الان وقم بملء جميع بيانات نموذج التقديم

المهارات:

- معرفة قوانين العمل
- القدرة على التنظيم
- مهارات التفاوض
- القدرة على العمل ضمن فريق
- القدرة على التعامل مع الأزمات

المهام:

- تطوير سياسات الموارد البشرية
- إدارة سجلات الموظفين
- تنظيم التدريب
- تقديم المشورة للموظفين
- تحليل بيانات الموارد البشرية

الانشطة الوظيفية

- شاطر في إدارة التغيير وقيادة الفريق نحو التكيف مع أي تغييرات في الشغل
- يعتمد التقدير السليم على فهم دقيق للأداء وتحليل شامل للبيانات.
- تقديم تقارير واضحة ومنظمة عن التقدم المحرز في تنفيذ المهام.
- يستخدم الابتكار لتجاوز العقبات وتحقيق الأهداف بطرق مبتكرة
- تُقدم الشركة بدلات سخية تشمل السكن والمواصلات لتوفير حياة مريحة للموظفين.

القدرات المطلوبة

- التعامل مع المواقف الصعبة يحتاج تواصل هادي وفعّال عشان تتجاوزها بحرفية
- مهارة التواصل الفعّال مع الجمهور وتقديم الأفكار بطريقة مقنعة.
- الالتزام بالمعايير الأخلاقية: الحفاظ على النزاهة والشفافية في جميع جوانب العمل.
- تُعتبر الخبرة السابقة في المجال جزءًا أساسيًا عند تقييم المرشحين.
- مهارات التفاوض: التوصل إلى اتفاقيات فعّالة تحقق التوازن بين مصالح جميع الأطراف.

وظائف إدارة الموارد البشرية بقسنطينة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة